
Ámbito RD- AENOR Dominicana, en colaboración con la Confederación Española
de Organizaciones Empresariales (CEOE) y la prestigiosa escuela de negocios ESADE, organizó el evento de
lanzamiento del Programa de Desarrollo Directivo para Mujeres “Progresa Latinoamérica”. El encuentro se
celebró el 18 de marzo en el Hotel Courtyard by Marriott Santo Domingo Piantini, y reunió a destacadas
figuras nacionales e internacionales del ámbito empresarial y gubernamental.
El evento tuvo como objetivo generar un espacio de reflexión y diálogo sobre la importancia del liderazgo
femenino en los sectores público y privado, así como impulsar la formación y el desarrollo de mujeres con alto
potencial en América Latina.

Ariel Espejo, Director País de AENOR República Dominicana, tuvo a su cargo las palabras de bienvenida
seguido de la ponencia magistral “La Igualdad como motor de transformación”, a cargo de Rafael García
Meiro, CEO de AENOR.
Posteriormente, Susana Lozano Godoy, Directora de AENOR Conocimiento y Proyectos Internacionales,
presentó oficialmente el Programa de Desarrollo Directivo para Mujeres – Progresa Latinoamérica,
destacando el impacto positivo que este proyecto tendrá en la formación de nuevas líderes en la región.
El evento también contó con un conversatorio titulado “El impacto del liderazgo femenino en las
organizaciones latinoamericanas”, moderado por Mónica Herrera, Consultora y Especialista en Marketing
Sostenible, con la participación de Hadeline Rosa Matos Castillo, Viceministra de Evaluación del Desempeño
Internacional e Indira Isabel Lorenzo, Directora de Sostenibilidad de Grupo Martí y Fundación Tropigas.
El Programa Progresa Latinoamérica nace con la misión de fortalecer el papel de las mujeres en posiciones
de liderazgo, brindándoles herramientas para potenciar su desarrollo profesional y personal. Según Rafael
García Meiro, CEO de AENOR, “Impulsar el liderazgo femenino es clave para construir organizaciones más
equitativas, innovadoras y competitivas. Con este programa, buscamos generar un impacto real en la carrera
de muchas mujeres que, a su vez, transformarán sus entornos laborales y sociales”.
